Lithicien Néolithique - Pantin - catégorie 4

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Type de contrat : 
CDI
Lieu de travail : 
Pantin
Missions / Activités : 

Environnement professionnel 

 

- Rattachement hiérarchique : Directeur adjoint scientifique et technique et son délégué

- Relations fonctionnelles :

 

  • Interne : relation fonctionnelle privilégiée avec les responsables de recherche archéologique en charge des projets pour lesquels il/elle travaille. Il/elle est amené(e) à travailler avec les techniciens et assistants de recherche archéologique, d’autres spécialistes de l’établissement, notamment le géoarchéologue et le tracéologue, ainsi qu’avec le dessinateur-infographe, le gestionnaire de collections, le documentaliste et le chargé de développement culturel et de la communication
  • Externe : il/elle, dans son domaine de compétence, est amené(e) à avoir des relations avec la communauté scientifique dans son ensemble (spécialistes extérieurs à l’établissement, laboratoires, universités, musées…)

 

Missions de l’emploi et activités principales 

  • Contribuer, en lien avec le DAST et/ou son délégué, au montage des projets scientifiques d’interventions (PSI) et à l’organisation des opérations archéologiques, notamment pour définir et mettre en œuvre les méthodes de prélèvement, d'échantillonnage des ensembles lithiques aussi bien sur les sites de production que de consommation ;
  • Intervenir sur le terrain dans le cadre d’opérations archéologiques pour guider ou réaliser les prélèvements des ensembles lithiques et conseiller sur les méthodes d’échantillonnage éventuel et de traitement; 
  • Définir les critères et réaliser l’étude des ensembles lithiques : identification des matières premières et des gîtes d’approvisionnement, identification des productions et des chaînes opératoires correspondantes, analyse technologique et typologique, approche fonctionnelle (en relation avec le tracéologue), analyse spatiale ;
  • Participer à la rédaction du rapport d’opération notamment pour ce qui concerne les études sur les ensembles lithiques ;
  • Concourir à l’exploitation scientifique et technique des résultats des activités de l’institut, notamment par la publication et par la participation ou la direction de programmes d’étude et de recherche dans son domaine d’expertise ;
  • Participer à des actions de diffusion et de valorisation des résultats des activités de recherche archéologique ;
  • Participer à des missions d’expertise et de contrôle dans le cadre de projets scientifiques ;
  • Il/elle peut encadrer une équipe de fouilles sur la zone relevant de son domaine de compétence et diriger le cas échéant une opération archéologique en tant que responsable d’opérations ;
  • Il/elle peut participer à la conception et à l’animation de formations dans son domaine de compétence ;
  • Il/elle peut travailler en laboratoire dans le cadre d’une convention ad hoc ;
  • Il/elle peut travailler sur des collections de références (constituer, compléter, consulter les lithothèques…) ;
  • Il/elle peut mettre en place des protocoles expérimentaux (pratique de la taille) ;
  • Il/elle est susceptible d'être affecté-e temporairement sur d'autres emplois de la filière ST en regard de son parcours et des besoins opérationnels

 

Profil recherché : 

Diplôme – Expérience professionnelle 


Licence ou titre ou diplôme français ou étranger équivalent,


ou


DUT ou BTS ou titre ou diplôme français ou étranger équivalent et 2 années d'expérience professionnelle dans des fonctions similaires.

Le diplôme sera obtenu de préférence dans le domaine de l’archéologie. Une expérience professionnelle est requise dans le domaine de la techno-typologie lithique 

 

Compétences principales mises en œuvre (4 niveaux : initial / pratique / maitrise / expertise)

♦ Savoir :

- Connaissances scientifiques en archéologie et en industries lithiques ou macro-lithiques (M)

- Connaissance des bases méthodologiques et techniques de l’archéologie préventive (M)

- Connaissances des principes généraux en matière de conservation préventive des industries lithiques (P)

- Connaissance des règles de prévention et de sécurité en archéologie préventive (P)

- Connaissance de la chaine opératoire d’une opération archéologique préventive (P)


 

♦ Savoir-faire : 

- Fouiller, prélever et étudier les ensembles lithiques ou macro-lithiques (M)

- Catégoriser et quantifier les ensembles lithiques (M)

- Dessiner le matériel lithique et connaître les normes de représentation graphiques et photographiques (M)

- Elaborer et développer une stratégie d'étude (M)

- Analyser et synthétiser des données issues du terrain (M)

- Rédiger des documents, notes et rapports (M)

- Travailler en équipe (M)

- Utiliser les outils bureautiques courants (M)

- Utiliser les outils statistiques (M)

- Assurer une mission de conseil (P)

- Conduire une session de formation (I)

 

♦ Savoir-être :

- Capacité d’adaptation et autonomie

- Capacité d’écoute et faire preuve de sens relationnel

- Faire preuve d’organisation, de rigueur et de méthode

- Faire preuve de pédagogie

Autres informations : 

Diplôme – Expérience professionnelle 


Licence ou titre ou diplôme français ou étranger équivalent,


ou


DUT ou BTS ou titre ou diplôme français ou étranger équivalent et 2 années d'expérience professionnelle dans des fonctions similaires.

Le diplôme sera obtenu de préférence dans le domaine de l’archéologie. Une expérience professionnelle est requise dans le domaine de la techno-typologie lithique 

 

Compétences principales mises en œuvre (4 niveaux : initial / pratique / maitrise / expertise)

♦ Savoir :

- Connaissances scientifiques en archéologie et en industries lithiques ou macro-lithiques (M)

- Connaissance des bases méthodologiques et techniques de l’archéologie préventive (M)

- Connaissances des principes généraux en matière de conservation préventive des industries lithiques (P)

- Connaissance des règles de prévention et de sécurité en archéologie préventive (P)

- Connaissance de la chaine opératoire d’une opération archéologique préventive (P)


 

♦ Savoir-faire : 

- Fouiller, prélever et étudier les ensembles lithiques ou macro-lithiques (M)

- Catégoriser et quantifier les ensembles lithiques (M)

- Dessiner le matériel lithique et connaître les normes de représentation graphiques et photographiques (M)

- Elaborer et développer une stratégie d'étude (M)

- Analyser et synthétiser des données issues du terrain (M)

- Rédiger des documents, notes et rapports (M)

- Travailler en équipe (M)

- Utiliser les outils bureautiques courants (M)

- Utiliser les outils statistiques (M)

- Assurer une mission de conseil (P)

- Conduire une session de formation (I)

 

♦ Savoir-être :

- Capacité d’adaptation et autonomie

- Capacité d’écoute et faire preuve de sens relationnel

- Faire preuve d’organisation, de rigueur et de méthode

- Faire preuve de pédagogie